3月7日，我院在千佛山院区规培楼会议室召开2023年度行风重点工作推进会，副院长邓华亮出席会议并讲话。

会议指出，医院行风建设作为公立医院重要管理工作之一，是关乎患者切身利益和公立医院高质量发展的底线工作，是我院全面从严治党暨清廉医院建设的重要组成部分。2023年医院行风工作要聚焦问题和风险点，牢固树立“管行业必须管行风”“一岗双责”工作理念，强化行风工作中风险防控的底线思维和红线意识，按照《全国医疗机构及其工作人员廉洁从业行动计划（2021—2024年）》和《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》要求，构建行风“1+x”联动管理体系，形成“主要领导亲自抓，分管领导直接抓，业务人员具体抓”的三级工作网络格局，构建有效的行风建设长效机制。

会议要求，做好行风建设管理工作，必须要完善管理监督制约机制、创新行风建设实施路径。坚持用制度管权、按制度办事、靠制度管人，提高制度执行力；以日常督查与年底考核相结合的方式全面推进行风建设工作；完善廉洁风险防控网络，强化从业人员廉洁教育，把廉政风险防控管理融入到业务工作全过程，实现关口前移，将有效防范和化解廉洁风险的责任落实到每个部门、每个岗位、每个环节。开展重点领域专项整治，认真对照上级相关文件要求，坚持标本兼治、源头治理，坚持系统施策、综合监管；借助构建医院行风信息化综合管理平台对职务权利运行的关键步骤、职业权利运行的指标数据进行客观的抓取，实现“智慧监管”与行风工作深度融合。

各部门负责人汇报了2022年行风工作总结、亮点和2023年工作计划，行风管理办公室负责人对今年行风重点工作进行了具体安排，与会人员讨论了行风管理工作轮值制度、考评制度等。

各部门负责人和行风管理秘书参加会议。